2026학년도 1학기 조기취업자 서류 제출 안내
작성부서     학사관리팀 작성일     2026-04-24
2026학년도 1학기 조기취업자의 출석인정을 위해 조기취업자 학생들은 다음 내용을 참고하시어 소속 학부(과)로 제출하여 주시기 바랍니다.
 
                                           - 다  음 -
 
1. 대상 : 2026학년도 4학년 재학생 중 조기취업자
    
2. 제출서류 
   가. 국내 취업자
    ▶ 재직증명서 또는 퇴직(경력)증명서 1부 (4월27일(월) 이후 발급본만 인정)
    ▶ 건강보험 납부 확인서 1부[불가능할 경우 의무보험(국민,고용,산재) 납부 확인서로 대체]
       (고용계약서 또는 회사 측 사유에 의해 제출불가할 경우 회사에서 발생한 사유서 첨부)
      * 4대사회보험정보연계센터(https://www.4insure.or.kr)에서 발급가능
              
      ※ 각각 1부 제출 [붙임 참조]
       재직기간 또는 계약기간이 명시되지 않은 재직증명서는 증빙불가 및 인정하지 않음
      ※ 프리랜서 및 아르바이트성 취업은 출석인정 불가
 
   나. 해외 취업자
     ▶ 비자사본, 기간이 명시된 고용계약관련 증빙서류
 
   다. 개인사업자 
     ▶ 사업장 의무보험 가입 증명서(기간 명시 필수)
          ※ 1인 이상 고용인원이 있는 경우(국민,건강,고용,산재), 1인 사업자의 경우(국민,건강) 모두 제출 필요
     ▶ 사업자등록증(6개월 안 발급)
 
    다. 기타사항
     ▶ 공무원, 공공기관 등 ⇒ 관련 증빙서류 (기간명시 필수)
 
 
3. 제출기한 : 2026. 05. 27.(수) 17:00시까지 각 학부(과) 사무실로 제출
   (학과 조교 선생님 부재의 경우 단과대 제출)
 
 
4. 기타사항
   - 제출 기한 이후 조기취업 해당자는 2026. 06. 04.(수) 15:00시 까지 단과대학으로 제출.
   - 위 기한까지 제출 못할 경우 기말고사 종료 전 [2026. 05. 29.(금)]까지 교무연구처(본관 1층)로 개별 제출
     (학생 개별 유고결석계 현장 발급)
   - 5. 29.(금) 이후 제출자는 지연제출로 출석 및 성적처리 불인정 될 수 있음
   - 증빙 제출자료에 의거한 취업기간만 유고결석(출석)으로 인정함
   - 교과목 담당교원에 따라 과제물 또는 시험을 부과 할 수 있음
   
 
 
붙    임 : 조기취업자 증빙서류(제출자료) 예시 1부.
 붙임. 2026학년도 1학기 조기취업자 제출 서류 예시.pdf 
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